As transmutações instituídas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como central peça do cotidiano laboral de todas as partes que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Atrapalhando a práxis de patrocinar causas, a Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista. Não se controverte, no entanto, a competência profissional de ambientação da advocacia à nova cena.
A ordem legislativa transmudou os métodos de atuação da advocacia ao criar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A regular imprescindibilidade de liquidar os direitos a partir da entrada da reclamação trabalhista, trazendo sinuosidade a lides que antigamente pareciam ser de distensa realização, indiretamente, transmudou a dinâmica que movimenta a defesa dos direitos laborais.
Antes, o item central de uma reclamatória trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte pretendente. Presentemente, a honesta estimação dos mesmos citados direitos revelou-se vital.
Uma vez que caducam rápido e porque relacionados à sobrevivência do contratado, os direitos laborais têm emergência.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam fiar processos. Possuindo o Jus Postulandi
, constantemente, o contratado não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Estando intrinsecamente ligado à militância de guiar a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
corporifica excepcional peso no Direito Laboral.