Sendo intrinsecamente interligada à atuação de impulsionar a ação ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
encarna singular sentido no Direito do Trabalho.
Antigamente, o componente indeclinável de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a sensata aferição daqueles mencionados direitos sinalizou-se crucial.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto ligados à alimentação do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
As remodelações trazidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável questão do cotidiano profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
A consueta imprescindibilidade de liquidar as verbas a partir do começo da contenda trabalhista, agregando tortuosidade a litígios que antes eram de fácil efetuação, transversalmente, transmudou a técnica que afeta o amparo dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista demudou o âmago da advocacia trabalhista, entravando a atividade de patronear lides. Não se impugna, sem embargo, a perícia profissional de habituação da advocacia à hodierna cena.
Ao estruturar a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei distendeu os paradigmas de prática da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir fiar demandas. Possuindo o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas.