Porquanto caducam depressa e porque ligados à alimentação do proletário, os direitos empregatícios têm pressa.
Em tempos passados, o assunto fulcral de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte requisitante. No instante corrente, a cautelosa valoração desses apontados direitos mostrou-se primordial.
A famigerada indispensabilidade de liquidar os direitos partindo do ingresso do processo trabalhista, trazendo sinuosidade a litígios que anteriormente revelavam ser de incomplexa efetivação, indiretamente, transformou o sistema que toca o defendimento dos direitos empregatícios.
As metamorfoses produzidas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral elemento da habilidade profissional de todas as partes que lidam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A legislação transfigurou os métodos de operação da advocacia ao urdir a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Incorporando o Jus Postulandi
, comumente, o proletário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam fiar ações.
A Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apadrinhar contendas. Não se impugna, não obstante, a perícia profissional de adequação da advocacia à vigente condição.
Sendo inerentemente conectada à militância de direcionar a demanda ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
corporifica particular significância no Direito do Trabalho.