Incorporando o Jus Postulandi
, via de regra, o proletário não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir apaniguar lides.
Porquanto expiram rápido e uma vez que interligados aos víveres do proletário, os direitos laborais têm urgência.
Aditando complexidade a reclamações que em momentos pretéritos eram de incomplexa operação, a regular indeclinabilidade de liquidar as pretensões já na apresentação da demanda trabalhista, diagonalmente, transmutou a técnica que orienta a defensão dos direitos laborais.
O ordenamento jurídico extrapolou os paradigmas de atuação da advocacia ao estabelecer a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de apadrinhar contendas. Não se discute, nada obstante, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à corrente conjuntura.
A palavra patrocinar
incorpora peculiar relevância no Direito Laboral, estando intrinsecamente relacionada à atuação de impulsionar o processo ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Antes, o ponto primacial de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte requisitante. No presente, a devida avaliação desses referidos direitos patenteou-se fundamental.
As mudanças promovidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial assunto do repertório profissional de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.