Prejudicando a prática de patronear causas, a Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contradita, ainda assim, o aptidão técnica de ajustamento da advocacia à corrente conjuntura.
Ao criar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo dilatou os modelos de desempenho da advocacia.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar lides. Com frequência, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas.
Aditando sinuosidade a ações que antes foram de incomplexa realização, a comum obrigatoriedade de liquidar os direitos partindo do exórdio do litígio trabalhista, diagonalmente, transformou a estrutura que governa a tutela dos direitos trabalhistas.
Porquanto expiram rapidamente e uma vez que associados ao sustento do obreiro, os direitos trabalhistas têm urgência.
O verbo patrocinar
tem individual peso no Direito Laboral, sendo inerentemente relacionado ao ativismo de conduzir a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
As mudanças estruturadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como capital peça da habilidade laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.
Antigamente, a parte capital de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requerente. Presentemente, a adequada estimativa de tais mencionados direitos tornou-se central.