As mudanças projetadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como importante pauta da práxis profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Por ser inerentemente conectado ao ativismo de conduzir a reclamatória à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento, o termo patrocinar
possui excepcional significação no Direito Trabalhista.
Agregando complexidade a reclamações que antes foram de fácil produzição, a consueta obrigatoriedade de liquidar os direitos partindo da apresentação da ação trabalhista, lateralmente, modificou a estrutura que instrui o defendimento dos direitos empregatícios.
Inibindo a rotina de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista imutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contradita, no entanto, o aptidão técnica de adequação da advocacia à hodierna realidade.
O sistema jurídico dilatou os métodos de prática da advocacia ao instituir a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porque interligados à alimentação do proletário, os direitos empregatícios têm urgência.
No passado recente, o expediente importante de uma peça trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte postulante. No instante atual, a equilibrada estimativa dos mesmos aludidos direitos patenteou-se capital.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam patronear demandas. Com frequência, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas.