Aditando desorientação a contendas que antanho aparentavam ser de descomplicada concretização, a regular imprescindibilidade de liquidar as verbas já na origem do litígio trabalhista, indiretamente, modificou a técnica que movimenta a defensa dos direitos dos empregados.
Ao articular o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei mudou os modelos de desempenho da advocacia.
Uma vez que interligados à alimentação do proletário e porquanto expiram aceleradamente, os direitos dos empregados têm pressa.
Embaraçando a práxis de patrocinar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista. Não se contesta, não obstante, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à hodierna cena.
As mudanças produzidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como substancial fator da capacidade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Em momentos passados, o item substancial de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias que correm, a adequada estimativa desses mencionados direitos demonstrou-se indeclinável.
Por estar intimamente relacionada à militância de impulsionar a demanda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
detém excepcional peso no Direito Laboral.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam fiar lides. Tendo o Jus Postulandi
, de maneira geral, o proletário não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.