Uma vez que prescrevem aceleradamente e porquanto interligados à vida do operário, os direitos do trabalho têm pressa.
Incorporando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o operário não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam fiar litígios.
A ordinária indispensabilidade de liquidar as pretensões já no exórdio da demanda trabalhista, acrescentando dificuldade a reclamatórias que antigamente foram de tranquila executação, diagonalmente, transformou a metodologia que orienta o defendimento dos direitos do trabalho.
As transformações estabelecidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável item da habilidade laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Outrora, o conhecimento indeclinável de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a justa aferição dos mesmos apontados direitos tornou-se crucial.
A Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista, dificultando a prática de apadroar causas. Não se discute, entretanto, a capacidade profissional de habituação da advocacia à corrente realidade.
Ao urdir a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a legislação inflou os métodos de prática da advocacia.
Por estar intrinsecamente correlacionada à militância de conduzir a reclamação à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
corporifica individual valia no Direito Laboral.