Uma vez que vinculados à subsistência do empregado e porque prescrevem rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
As mutações planeadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como central tema da atividade laboral de todas as pessoas que convivem com direitos laborais e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Adicionando dificuldade a demandas que antanho pareciam ser de incomplexa operação, a batida exigência de liquidar as verbas partindo da origem da contenda trabalhista, obliquamente, transformou a dinâmica que norteia a tutela dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista, inibindo a praxe de fiar ações. Não se controverte, contudo, a habilidade técnica de adequação da advocacia à nova cena.
Anteriormente, o expediente central de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reivindicante. No momento vigente, a judiciosa suputação desses mencionados direitos tornou-se vital.
O verbo patrocinar
possui peculiar valor no Direito Trabalhista, sendo inerentemente conectado à militância de conduzir o processo ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar litígios. Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.
Ao fixar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo alterou os modelos de operação da advocacia.