Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Caiçara - RS

Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patrocinar reclamatórias. Na maior parte dos casos, corporificando o Jus Postulandi, o proletário não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas.

Anteriormente, o ponto cardinal de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a cautelosa quantificação desses referidos direitos sinalizou-se fundamental.

A famígera obrigatoriedade de liquidar as pretensões já no princípio do litígio trabalhista, somando tortuosidade a contendas que em momentos pretéritos eram de fácil produzição, diagonalmente, transformou o plano que impulsiona a tutela dos direitos dos empregados.

As remodelações estabelecidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como cardinal conhecimento da prática profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos laborais e, mormente, dos defensores trabalhistas.

Porquanto prescrevem depressa e uma vez que ligados à sobrevivência do proletário, os direitos dos empregados têm pressa.

Complicando a estratégia de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se debate, todavia, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à nova condição.

Ao assentar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito, a legislação transfigurou os métodos de atuação da advocacia.

A palavra patrocinar tem individual significado no Direito Trabalhista, por ser intimamente associada à militância de guiar a ação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.