Porquanto caducam depressa e uma vez que vinculados à vida do proletário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Atalhando a prática de patronear causas, a Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista. Não se discute, apesar disso, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à nova conjunção.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar contendas. Possuindo o Jus Postulandi
, como regra, o proletário não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Acrescentando complexidade a litígios que no passado recente eram de distensa efetivação, a comezinha indeclinabilidade de liquidar os pedidos desde a origem do processo trabalhista, paralelamente, transmutou a técnica que afeta a guarda dos direitos dos trabalhadores.
Sendo intimamente correlacionado à militância de guiar a demanda à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
encarna especial valor no Direito Trabalhista.
Ao fundar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa inflou os paradigmas de operação da advocacia.
As mutações planeadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral fator do cotidiano laboral de todas as pessoas que lidam com direitos dos empregados e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Antigamente, a matéria fulcral de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a regular estimativa desses mencionados direitos mostrou-se indispensável.