Somando dificuldade a reclamações que no passado recente eram de simples realização, a geral precisão de liquidar as verbas a partir do ingresso da reclamatória trabalhista, transversalmente, demudou a técnica que acompanha a tutela dos direitos empregatícios.
Porquanto ligados à sobrevivência do operário e porque expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm urgência.
A palavra patrocinar
detém individual valor no Direito Laboral, estando profundamente relacionada ao ativismo de direcionar a contenda à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Ao conceber a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica remodelou as metodologias de atuação da advocacia.
A Reforma Trabalhista alterou a estrutura da advocacia trabalhista, dificultando a práxis de patronear litígios. Não se contraria, porém, a competência técnica de amoldamento da advocacia à nova cena.
Detendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o operário não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam fiar ações.
As transfigurações geradas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como significante tema da rotina laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos trabalhistas e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, o item significante de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte súplice. Na atualidade, a responsável suputação desses referidos direitos patenteou-se fundamental.