Com frequência, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam fiar litígios.
Porquanto expiram rapidamente e porque ligados aos víveres do operário, os direitos trabalhistas têm urgência.
Agregando ruído a processos que outrora aparentavam ser de fácil efetuação, a geral exigência de liquidar os direitos a partir da origem da reclamação trabalhista, paralelamente, alterou o plano que impulsiona a tutela dos direitos trabalhistas.
A palavra patrocinar
incorpora notável valor no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente vinculada ao ativismo de impulsionar a demanda à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
A legislação alargou os modelos de atuação da advocacia ao suscitar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, entravando a prática de patronear reclamatórias. Não se objeta, no entanto, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à hodierna cena.
Antigamente, o item importante de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. Atualmente, a sensata quantificação dos mesmos aludidos direitos mostrou-se basilar.
As alterações produzidas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como importante componente da diligência laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos advogados trabalhistas.