A ordem legislativa alterou as metodologias de operação da advocacia ao sistematizar a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
As mutações delineadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como basilar pauta da praxe profissional de todas as pessoas que lidam com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, geralmente, o obreiro não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar contendas.
Anteriormente, o conhecimento basilar de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a curial suputação daqueles referidos direitos tornou-se vital.
Estando intrinsecamente associado à atuação de guiar a demanda à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
tem singular significância no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de patronear causas. Não se contradita, contudo, a habilidade técnica de ambientação da advocacia à corrente condição.
A regular indispensabilidade de liquidar as verbas já na abertura da reclamação trabalhista, incorporando ruído a reclamatórias que antigamente foram de incomplexa efetuação, lateralmente, imutou a dinâmica que orienta a salvaguarda dos direitos dos empregados.
Porque correlacionados ao sustento do obreiro e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm emergência.