Trazendo desorientação a reclamações que outrora foram de fácil efetuação, a ordinária obrigatoriedade de liquidar as verbas desde o ingresso da demanda trabalhista, indiretamente, transformou a dinâmica que acompanha o amparo dos direitos laborais.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam apadroar reclamatórias. Amiúde, detendo o Jus Postulandi
, o contratado não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.
O ordenamento jurídico estendeu as sistemáticas de atuação da advocacia ao definir a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
O vocábulo patrocinar
possui singular significação no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente associado ao ativismo de carrear a lide à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
Anteriormente, o elemento primacial de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a ajustada aferição dos mesmos apontados direitos manifestou-se primacial.
Uma vez que conectados ao sustento do contratado e porque caducam rápido, os direitos laborais têm pressa.
Obstando a capacidade de fiar contendas, a Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se discute, entretanto, a perícia técnica de adequação da advocacia à hodierna condição.
As transfigurações urdidas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial qualificação da atividade profissional de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.