Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadroar reclamatórias. Geralmente, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas.
Porquanto relacionados à mantença do proletário e uma vez que prescrevem depressa, os direitos empregatícios têm emergência.
Ao promover a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transformou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
A dicção patrocinar
incorpora especial significação no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente interligada à militância de direcionar a demanda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Complicando a rotina de fiar lides, a Reforma Trabalhista alterou o espírito da advocacia trabalhista. Não se debate, não obstante, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à corrente condição.
A sabida precisão de liquidar os pedidos a partir do princípio do processo trabalhista, trazendo complexidade a reclamações que antigamente foram de tranquila concretização, paralelamente, demudou a mecânica que acompanha a defensa dos direitos empregatícios.
As metamorfoses estruturadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial tópico da práxis profissional de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Anteriormente, o quesito substancial de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Na atualidade, a responsável estimativa dos mesmos mencionados direitos denotou-se basilar.