O sistema legislativo mudou os modelos de exercício da advocacia ao articular a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Uma vez que relacionados à sobrevivência do proletário e porquanto expiram rápido, os direitos laborais têm pressa.
Com frequência, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apadroar reclamações.
Aditando dificuldade a contendas que antes revelavam ser de simples executação, a comum impreteribilidade de liquidar as pretensões já no início da demanda trabalhista, diagonalmente, transmutou a sistemática que acompanha a tutela dos direitos laborais.
As transformações fixadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como vital fator da capacidade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos empregados e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Sendo intimamente interligada ao ativismo de conduzir a lide à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
tem individual significância no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista, prejudicando a rotina de patronear processos. Não se debate, apesar disso, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à hodierna cena.
Antanho, o assunto vital de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Atualmente, a pertinente avaliação desses citados direitos manifestou-se cardinal.