Trazendo dificuldade a contendas que antanho eram de incomplexa operação, a comum indispensabilidade de liquidar os direitos a partir da entrada do litígio trabalhista, paralelamente, imutou a técnica que move a tutela dos direitos laborais.
A expressão patrocinar
encarna particular significação no Direito do Trabalho, estando intimamente interligada ao ativismo de guiar o processo ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Em tempos pretéritos, a peça inevitável de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte peticionante. Presentemente, a fundamentada quantificação dos mesmos aludidos direitos manifestou-se essencial.
Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam fiar ações. Possuindo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o obreiro não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
As alterações delineadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como inevitável recurso da práxis laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Ao fixar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa transmudou os modelos de operação da advocacia.
Uma vez que prescrevem rápido e porquanto correlacionados à vida do obreiro, os direitos laborais têm pressa.
Atrapalhando a rotina de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista. Não se objeta, ainda assim, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à corrente conjuntura.