As transfigurações definidas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como basilar parte da práxis laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Aditando complexidade a ações que em momentos passados pareciam ser de elementar produzição, a natural imperiosidade de liquidar as pretensões partindo da abertura da contenda trabalhista, paralelamente, modificou a mecânica que movimenta a tutela dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, prejudicando a prática de patrocinar litígios. Não se contraria, no entanto, o aptidão profissional de aclimatação da advocacia à vigente situação.
Ao instituir a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica distendeu os modelos de operação da advocacia.
A dicção patrocinar
corporifica particular importância no Direito Trabalhista, estando intimamente correlacionada à militância de guiar a reclamatória à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar reclamações. Amiudadamente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas.
Porquanto expiram aceleradamente e porque conectados ao sustento do obreiro, os direitos trabalhistas têm urgência.
Antes, o assunto basilar de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias correntes, a fundamentada valoração daqueles apontados direitos manifestou-se capital.