A frequente indeclinabilidade de liquidar os pedidos partindo da origem da lide trabalhista, somando tortuosidade a processos que antanho eram de distensa produzição, indiretamente, demudou a mecânica que afeta o proteção dos direitos laborais.
Por ser inerentemente ligado à atuação de guiar o litígio à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento, o termo patrocinar
tem particular sentido no Direito do Trabalho.
Porquanto prescrevem aceleradamente e uma vez que associados à mantença do trabalhador, os direitos laborais têm urgência.
Antes, o assunto relevante de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias de hoje, a regular computação desses referidos direitos demonstrou-se inevitável.
A Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista, obstando a prática de apadrinhar reclamações. Não se discute, porém, a competência técnica de amoldagem da advocacia à corrente conjunção.
Ao definir o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo extrapolou os modelos de atuação da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar contendas. Detendo o Jus Postulandi
, muitas vezes, o trabalhador não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
As remodelações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como relevante questão da práxis profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.