As mutações planificadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável tópico da diligência laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Antanho, o expediente inevitável de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a ajustada estimativa de tais aludidos direitos evidenciou-se capital.
Ao projetar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transformou os modelos de atuação da advocacia.
Prejudicando a habilidade de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista. Não se debate, não obstante, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à hodierna cena.
A famígera necessidade de liquidar os direitos já no início da reclamatória trabalhista, adicionando tortuosidade a contendas que no passado recente eram de incomplexa produzição, obliquamente, transmudou a dinâmica que conduz a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Estando intrinsecamente conectado ao ativismo de carrear a lide ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
tem especial importância no Direito do Trabalho.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam patrocinar ações. Encarnando o Jus Postulandi
, de forma geral, o proletário não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas.
Porque prescrevem aceleradamente e porquanto vinculados à sobrevivência do proletário, os direitos dos trabalhadores têm emergência.