Incorporando o Jus Postulandi
, habitualmente, o operário não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar contendas.
A Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista, inibindo a práxis de apadroar causas. Não se impugna, não obstante, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à nova conjunção.
Aditando ruído a processos que em tempos pretéritos foram de tranquila executação, a natural imperiosidade de liquidar as pretensões a partir do encetamento da lide trabalhista, paralelamente, modificou o plano que coordena a defesa dos direitos empregatícios.
Uma vez que expiram depressa e porquanto relacionados à sobrevivência do operário, os direitos empregatícios têm pressa.
Ao instituir o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transformou os paradigmas de operação da advocacia.
Por ser profundamente vinculado à atuação de impulsionar a reclamatória ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
encarna peculiar significância no Direito do Trabalho.
No passado recente, o assunto importante de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. Hoje, a cuidadosa valoração desses referidos direitos evidenciou-se imprescindível.
As remodelações delineadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como importante matéria da rotina laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos trabalhistas e, especialmente, dos defensores trabalhistas.