Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Deputado Irapuan Pinheiro - CE

As transformações definidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial fator da rotina profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, mormente, dos defensores trabalhistas.

Outrora, a tema crucial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte suplicante. Atualmente, a racional computação de tais aludidos direitos manifestou-se primacial.

Porquanto caducam rápido e porque associados à vida do contratado, os direitos trabalhistas têm pressa.

Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadroar lides. Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi, o contratado não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas.

A frequente exigência de liquidar as pretensões partindo da origem da demanda trabalhista, acrescentando dificuldade a processos que antanho revelavam ser de distensa produzição, paralelamente, imutou o sistema que impulsiona a tutela dos direitos trabalhistas.

Estando intrinsecamente conectado ao ativismo de impulsionar a causa ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar encarna particular significação no Direito do Trabalho.

O sistema jurídico modificou os métodos de desempenho da advocacia ao estruturar a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito.

A Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista, prejudicando a capacidade de apaniguar litígios. Não se objeta, no entanto, a capacidade técnica de ambientação da advocacia à hodierna conjuntura.