Obstaculizando a praxe de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista. Não se impugna, porém, a competência profissional de ambientação da advocacia à corrente cena.
A dicção patrocinar
detém inconfundível sentido no Direito Trabalhista, estando inerentemente ligada à militância de impulsionar a causa à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
A corrente inevitabilidade de liquidar os direitos desde o ingresso do processo trabalhista, trazendo confusão a litígios que no passado recente mostravam ser de fácil efetivação, paralelamente, transmudou a mecânica que carreia o amparo dos direitos do trabalho.
Uma vez que prescrevem depressa e porquanto relacionados à mantença do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.
As transmutações estruturadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável fator da capacidade profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Incorporando o Jus Postulandi
, de forma geral, o proletário não pode se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam patronear lides.
Anteriormente, o dado inevitável de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Na atualidade, a efetiva aferição daqueles aludidos direitos revelou-se cardinal.
Ao trazer a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico distendeu os modelos de prática da advocacia.