Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar lides. Tendo o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas.
O termo patrocinar
encarna inconfundível valia no Direito Laboral, sendo intrinsecamente ligado ao ativismo de carrear a causa à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
A Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de apadrinhar processos. Não se objeta, nada obstante, a habilidade técnica de aclimação da advocacia à corrente conjunção.
Acrescendo confusão a reclamatórias que anteriormente foram de fácil operação, a corrente inevitabilidade de liquidar as verbas desde a abertura da reclamação trabalhista, transversalmente, transmudou o sistema que orienta o amparo dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto expiram rapidamente e uma vez que correlacionados à sobrevivência do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
No passado recente, a tema fulcral de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias de hoje, a coerente mensuração daqueles referidos direitos sinalizou-se indispensável.
Ao planificar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o legislativo mudou as metodologias de atuação da advocacia.
As mutações engendradas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral expediente da praxe profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.