Adicionando dificuldade a causas que antanho eram de descomplicada realização, a famigerada inevitabilidade de liquidar as pretensões partindo do princípio do litígio trabalhista, paralelamente, imutou a sistemática que impele o proteção dos direitos laborais.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, entravando a habilidade de apaniguar reclamatórias. Não se discute, não obstante, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à vigente situação.
Uma vez que caducam rápido e porque ligados à alimentação do operário, os direitos laborais têm pressa.
Por estar intrinsecamente associada ao ativismo de conduzir a demanda à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
possui singular valia no Direito Laboral.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar contendas. Possuindo o Jus Postulandi
, de modo geral, o operário não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas.
A lei estendeu os padrões de prática da advocacia ao assentar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As metamorfoses urdidas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primordial assunto da estratégia profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o expediente primordial de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Hodiernamente, a equilibrada aferição dos mesmos referidos direitos manifestou-se indeclinável.