Agregando desorientação a litígios que no passado recente aparentavam ser de tranquila efetivação, a comum impreteribilidade de liquidar as verbas já na apresentação da contenda trabalhista, obliquamente, imutou o sistema que movimenta o proteção dos direitos trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir apaniguar ações. Detendo o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
Porquanto conectados aos víveres do proletário e porque prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.
Em momentos passados, o componente crucial de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte postulante. Hodiernamente, a metódica suputação dos mesmos mencionados direitos tornou-se primacial.
O termo patrocinar
detém notável valor no Direito do Trabalho, estando inerentemente ligado ao ativismo de guiar a demanda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
A Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista, obstando a praxe de fiar processos. Não se contraria, contudo, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à corrente condição.
Ao trazer a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei modificou os padrões de exercício da advocacia.
As transfigurações planificadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como crucial componente da práxis laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos advogados trabalhistas.