As transfigurações fundadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como substancial componente da atividade profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.
A ordinária exigência de liquidar as verbas já na origem da reclamatória trabalhista, aditando dificuldade a processos que no passado recente foram de simples efetuação, paralelamente, transmudou a sistemática que regula a defensa dos direitos do trabalho.
Porquanto associados à alimentação do proletário e porque prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm emergência.
A dicção patrocinar
possui individual significância no Direito Laboral, estando inerentemente conectada ao ativismo de carrear a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Usualmente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam fiar contendas.
Em momentos passados, o assunto substancial de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. No momento presente, a racional quantificação daqueles apontados direitos tornou-se indeclinável.
Embaraçando a atividade de apadroar litígios, a Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista. Não se controverte, porém, a competência profissional de acomodamento da advocacia à hodierna conjunção.
O sistema legislativo modificou as metodologias de atuação da advocacia ao constituir a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.