Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar causas. Habitualmente, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista, entravando a práxis de patronear contendas. Não se contradita, sem embargo, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à hodierna realidade.
Antigamente, o ponto basilar de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hodiernamente, a ponderada suputação desses citados direitos patenteou-se vital.
Acrescendo dificuldade a reclamatórias que outrora pareciam ser de simples concretização, a famigerada imprescindibilidade de liquidar os direitos já na origem da demanda trabalhista, lateralmente, demudou o plano que guia a defensa dos direitos trabalhistas.
Porquanto prescrevem depressa e uma vez que associados à mantença do obreiro, os direitos trabalhistas têm pressa.
As transformações produzidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar quesito da estratégia profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos empregados e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.
Sendo intrinsecamente ligada ao ativismo de carrear o processo ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
encarna sublime peso no Direito Laboral.
Ao delinear a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação distendeu os modelos de atuação da advocacia.