Incorporando desorientação a lides que antes eram de tranquila produzição, a habitual precisão de liquidar os pedidos desde o exórdio do litígio trabalhista, paralelamente, transmutou a metodologia que afeta a guarda dos direitos dos trabalhadores.
A palavra patrocinar
tem sublime peso no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente relacionada ao ativismo de impulsionar o processo ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
As mudanças instituídas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial tópico da capacidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Ao planear a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a lei estendeu as sistemáticas de atuação da advocacia.
A Reforma Trabalhista demudou a natureza da advocacia trabalhista, inibindo a praxe de patronear causas. Não se contesta, sem embargo, a perícia técnica de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.
Porque prescrevem rápido e uma vez que vinculados à mantença do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Em tempos pretéritos, o título primordial de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a devida aferição dos mesmos aludidos direitos sinalizou-se inevitável.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadroar demandas. Ordinariamente, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.