As modificações disciplinadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como crucial recurso do cotidiano profissional de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou a estrutura da advocacia trabalhista, dificultando a habilidade de fiar reclamatórias. Não se objeta, nada obstante, a capacidade técnica de habituação da advocacia à corrente conjunção.
A prosaica indispensabilidade de liquidar os direitos partindo do princípio da ação trabalhista, aditando confusão a causas que antanho eram de incomplexa executação, indiretamente, demudou a sistemática que conduz o proteção dos direitos dos empregados.
O termo patrocinar
detém singular significância no Direito Trabalhista, estando inerentemente correlacionado à atuação de impulsionar a contenda à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar reclamações. Usualmente, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas.
Ao promover a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico modificou os modelos de prática da advocacia.
Antigamente, o tópico crucial de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requerente. Presentemente, a prudente estimativa desses aludidos direitos revelou-se imprescindível.
Uma vez que associados aos víveres do proletário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm emergência.