Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar processos. Encarnando o Jus Postulandi
, usualmente, o operário não pode contar com o préstimo das Defensorias Públicas.
Obstaculizando a capacidade de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se discute, sem embargo, a competência profissional de acomodamento da advocacia à hodierna situação.
A frequente impreteribilidade de liquidar as verbas partindo da abertura da contenda trabalhista, aditando complexidade a reclamações que no passado recente aparentavam ser de descomplicada efetivação, transversalmente, alterou a técnica que instrui o defendimento dos direitos laborais.
As mudanças assentadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial pauta da rotina profissional de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Estando intrinsecamente correlacionado à militância de impulsionar a ação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
possui peculiar significação no Direito Laboral.
Em tempos passados, a matéria crucial de uma peça trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte solicitante. Na atualidade, a justa suputação desses apontados direitos tornou-se essencial.
Porquanto interligados aos víveres do operário e uma vez que prescrevem rápido, os direitos laborais têm emergência.
Ao planificar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação expandiu os métodos de prática da advocacia.