Porquanto interligados ao sustento do trabalhador e porque expiram rápido, os direitos laborais têm pressa.
A sabida imperiosidade de liquidar as pretensões desde o encetamento da ação trabalhista, aditando confusão a reclamações que outrora foram de incomplexa efetuação, paralelamente, transmutou a mecânica que regula o proteção dos direitos laborais.
Anteriormente, o ponto inevitável de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Presentemente, a curial suputação desses referidos direitos sinalizou-se fundamental.
Obstando a estratégia de apadroar processos, a Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, a competência técnica de ambientação da advocacia à hodierna realidade.
As mutações trazidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável quesito da diligência profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
O ordenamento legislativo transmudou os paradigmas de desempenho da advocacia ao planear o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Sendo intrinsecamente vinculado ao ativismo de conduzir a demanda ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
corporifica sublime valor no Direito do Trabalho.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar litígios. Constantemente, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas.