Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Geminiano - PI

Antigamente, a matéria primacial de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte reclamante. No momento atual, a prudente avaliação desses mencionados direitos denotou-se crucial.

As modificações prescritas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial elemento da práxis laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, de modo particular, dos defensores trabalhistas.

Porque conectados à subsistência do contratado e uma vez que prescrevem depressa, os direitos dos empregados têm urgência.

A Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista, obstaculizando a atividade de fiar reclamações. Não se contraria, entretanto, a perícia técnica de acomodação da advocacia à vigente condição.

A lei distendeu os paradigmas de atuação da advocacia ao instituir a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito.

O verbo patrocinar tem notável acepção no Direito Laboral, sendo intimamente associado à militância de carrear a contenda ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.

A habitual indispensabilidade de liquidar os direitos já na apresentação da lide trabalhista, agregando confusão a reclamatórias que antes eram de elementar executação, paralelamente, alterou a técnica que governa a defesa dos direitos dos empregados.

Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar processos. Geralmente, tendo o Jus Postulandi, o contratado não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.