Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Glaucilândia - MG

Estando intrinsecamente vinculada ao ativismo de carrear a ação ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dição patrocinar encarna especial peso no Direito do Trabalho.

O legislativo transfigurou os métodos de exercício da advocacia ao constituir a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito.

Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi, o proletário não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadroar litígios.

Porquanto associados à mantença do proletário e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos empregatícios têm urgência.

Complicando a rotina de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se discute, sem embargo, a competência profissional de adequação da advocacia à vigente condição.

Acrescendo complexidade a causas que no passado recente eram de tranquila concretização, a aparente exigência de liquidar os pedidos já na abertura da lide trabalhista, diagonalmente, transmudou a sistemática que impele a tutela dos direitos empregatícios.

As mutações sistematizadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como central elemento da estratégia profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, mormente, dos causídicos trabalhistas.

Antigamente, a matéria central de uma reclamação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte solicitante. Agora, a cuidadosa quantificação dos mesmos referidos direitos revelou-se inevitável.