A Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista, embaraçando a prática de patronear demandas. Não se contradita, contudo, a capacidade profissional de adaptação da advocacia à vigente conjunção.
Estando intimamente ligada ao ativismo de direcionar o litígio à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
encarna excepcional significado no Direito Laboral.
Antanho, o questão inevitável de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte postulante. Atualmente, a conciente estimação dos mesmos mencionados direitos demonstrou-se vital.
As transfigurações trazidas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável expediente da atividade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Ao produzir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa remodelou os modelos de operação da advocacia.
A prosaica necessidade de liquidar as verbas a partir do encetamento da ação trabalhista, somando dificuldade a reclamatórias que antigamente foram de simples produzição, diagonalmente, transmutou a mecânica que governa a tutela dos direitos laborais.
Ordinariamente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam fiar causas.
Porque interligados à mantença do proletário e porquanto caducam rápido, os direitos laborais têm urgência.