O verbo patrocinar
possui sublime relevância no Direito Laboral, por estar inerentemente associado ao ativismo de impulsionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Trazendo confusão a processos que antes eram de descomplicada realização, a batida inevitabilidade de liquidar os direitos a partir do exórdio da reclamação trabalhista, diagonalmente, alterou a dinâmica que conduz a defensa dos direitos laborais.
Amiúde, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar litígios.
Ao constituir o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o legislativo extrapolou os métodos de exercício da advocacia.
As mudanças estipuladas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial componente da práxis laboral de todas as pessoas que lidam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Uma vez que correlacionados à alimentação do trabalhador e porque caducam rapidamente, os direitos laborais têm urgência.
Em momentos passados, a matéria crucial de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandista. No tempo vigente, a coerente avaliação daqueles citados direitos revelou-se crucial.
A Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista, atalhando a estratégia de apadroar ações. Não se contesta, entretanto, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à corrente cena.