A dição patrocinar
detém especial peso no Direito Trabalhista, por ser intimamente vinculada à militância de impulsionar a causa à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.
Em tempos pretéritos, o questão crucial de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a conciente mensuração de tais referidos direitos mostrou-se crucial.
Adicionando sinuosidade a processos que antigamente foram de fácil efetivação, a batida precisão de liquidar as verbas já no começo da lide trabalhista, transversalmente, transmudou a mecânica que norteia a guarda dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de patronear ações. Não se discute, ainda assim, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à hodierna situação.
As transmutações assentadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como crucial matéria da estratégia profissional de todas as pessoas que atuam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
A lei extrapolou os paradigmas de prática da advocacia ao tecer a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar contendas. Possuindo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o obreiro não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas.
Uma vez que interligados à subsistência do obreiro e porque caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm urgência.