O legislativo expandiu os modelos de atuação da advocacia ao instituir a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Uma vez que caducam rápido e porque associados à mantença do obreiro, os direitos laborais têm urgência.
As transformações arquitetadas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial peça da prática profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Acrescendo desorientação a lides que antigamente foram de fácil efetivação, a corrente precisão de liquidar os pedidos já na entrada do litígio trabalhista, lateralmente, transmudou o sistema que instrui a defensão dos direitos laborais.
Inibindo a atividade de apadroar ações, a Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista. Não se objeta, apesar disso, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à corrente realidade.
Estando profundamente vinculada à atuação de guiar o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dição patrocinar
tem excepcional valor no Direito do Trabalho.
Na maior parte dos casos, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apaniguar demandas.
Anteriormente, a parte primacial de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reclamante. Atualmente, a efetiva suputação desses referidos direitos sinalizou-se substancial.