Complicando a práxis de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se questiona, não obstante, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à vigente realidade.
As transformações geradas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como crucial conhecimento da rotina laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos empregatícios e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.
A comum indispensabilidade de liquidar os pedidos partindo do princípio da ação trabalhista, adicionando desorientação a contendas que em momentos pretéritos pareciam ser de distensa realização, diagonalmente, transmudou a dinâmica que instrui a defesa dos direitos dos empregados.
O sistema legislativo alargou as metodologias de desempenho da advocacia ao projetar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Outrora, o componente crucial de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reivindicante. Na atualidade, a efetiva computação dos mesmos aludidos direitos sinalizou-se capital.
Uma vez que ligados à subsistência do operário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.
Por ser profundamente correlacionada à atuação de impulsionar o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
possui individual relevância no Direito do Trabalho.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam fiar litígios. Detendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o operário não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas.