Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Licínio de Almeida - BA

Ao engendrar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo mudou os padrões de prática da advocacia.

Antigamente, o título capital de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a metódica valoração dos mesmos apontados direitos sinalizou-se primordial.

A Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de apaniguar contendas. Não se contesta, ainda assim, a perícia profissional de habituação da advocacia à hodierna situação.

Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar litígios. Encarnando o Jus Postulandi, majoritariamente, o trabalhador não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.

As mudanças tecidas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como capital componente da estratégia laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.

Somando tortuosidade a demandas que outrora foram de incomplexa efetivação, a famigerada precisão de liquidar os pedidos já no ingresso da reclamatória trabalhista, lateralmente, transformou a mecânica que impulsiona o amparo dos direitos laborais.

Sendo inerentemente conectada à militância de guiar a lide à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar tem notável sentido no Direito do Trabalho.

Uma vez que ligados ao sustento do trabalhador e porque prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm pressa.