Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Magalhães Barata - PA

Ao assentar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito, a legislação extrapolou os métodos de atuação da advocacia.

A Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de fiar reclamatórias. Não se questiona, não obstante, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à nova conjuntura.

As alterações urdidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental dado da diligência laboral de todas as pessoas que convivem com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.

O verbo patrocinar detém inconfundível acepção no Direito do Trabalho, por ser intimamente conectado à militância de guiar a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.

Porque caducam rápido e porquanto vinculados à alimentação do contratado, os direitos empregatícios têm emergência.

Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar causas. Detendo o Jus Postulandi, ordinariamente, o contratado não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas.

Antigamente, a matéria fundamental de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias correntes, a fiel estimação daqueles citados direitos evidenciou-se cardinal.

A prosaica impreteribilidade de liquidar as verbas já na apresentação da contenda trabalhista, acrescentando desorientação a reclamações que em momentos pretéritos foram de descomplicada efetivação, diagonalmente, alterou a estrutura que conduz o defendimento dos direitos empregatícios.