Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Marechal Deodoro - AL

Ao delinear a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito, a legislação alterou os padrões de exercício da advocacia.

Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam patronear contendas. De modo geral, possuindo o Jus Postulandi, o trabalhador não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas.

A Reforma Trabalhista modificou o eixo da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de apadroar lides. Não se discute, não obstante, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à vigente condição.

As mutações planificadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primordial tópico da diligência laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.

Por estar intrinsecamente correlacionado à militância de conduzir a causa ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar incorpora especial significância no Direito do Trabalho.

A consueta indispensabilidade de liquidar os direitos desde o início da ação trabalhista, adicionando complexidade a processos que antes eram de fácil produzição, indiretamente, imutou a mecânica que regula a defesa dos direitos empregatícios.

Em momentos passados, a parte primordial de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a cautelosa mensuração daqueles mencionados direitos demonstrou-se essencial.

Porque caducam aceleradamente e uma vez que conectados à sobrevivência do trabalhador, os direitos empregatícios têm pressa.