Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir apadrinhar litígios. Via de regra, tendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas.
A lei transmudou os modelos de operação da advocacia ao definir o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista, obstando a praxe de patronear reclamatórias. Não se contradita, ainda assim, a capacidade técnica de aclimatação da advocacia à vigente realidade.
A comum inevitabilidade de liquidar os direitos desde a abertura da causa trabalhista, aditando dificuldade a reclamações que no passado recente eram de elementar produzição, transversalmente, imutou a metodologia que instrui a defensa dos direitos trabalhistas.
Outrora, a parte vital de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias que correm, a devida computação desses referidos direitos demonstrou-se substancial.
As transformações assentadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como vital quesito da atividade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A dicção patrocinar
incorpora individual relevância no Direito Laboral, sendo intimamente relacionada à atuação de impulsionar o processo à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porquanto ligados à subsistência do operário, os direitos trabalhistas têm urgência.