Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Miguel Calmon - BA

A Reforma Trabalhista demudou o âmago da advocacia trabalhista, atalhando a estratégia de apadroar processos. Não se contradita, nada obstante, a competência profissional de adaptação da advocacia à vigente realidade.

O termo patrocinar possui individual sentido no Direito Laboral, sendo intrinsecamente relacionado ao ativismo de guiar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.

Ao definir a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito, o sistema jurídico estendeu os paradigmas de atuação da advocacia.

As alterações delineadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como central item da rotina profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.

Em momentos passados, a peça central de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte suplicante. No momento vigente, a escrupulosa estimativa de tais mencionados direitos evidenciou-se central.

Na maior parte dos casos, incorporando o Jus Postulandi, o contratado não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar litígios.

Trazendo desorientação a causas que antigamente foram de simples operação, a corriqueira exigência de liquidar os direitos desde o ingresso da reclamação trabalhista, transversalmente, transformou a técnica que toca o defendimento dos direitos dos trabalhadores.

Uma vez que caducam rapidamente e porque correlacionados à alimentação do contratado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.