Inibindo a capacidade de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a base da advocacia trabalhista. Não se contraria, ainda assim, a perícia técnica de ajuste da advocacia à nova condição.
As metamorfoses sistematizadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como relevante questão da atividade profissional de todas as pessoas que atuam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Em momentos passados, o componente relevante de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte autora. Hoje, a equilibrada valoração desses aludidos direitos demonstrou-se capital.
A comum necessidade de liquidar os pedidos a partir do ingresso da lide trabalhista, acrescentando sinuosidade a contendas que antanho revelavam ser de fácil realização, obliquamente, transmutou o plano que move o defendimento dos direitos laborais.
Corporificando o Jus Postulandi
, usualmente, o obreiro não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar demandas.
Ao conceber a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a lei alterou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Uma vez que correlacionados à alimentação do obreiro e porquanto caducam rapidamente, os direitos laborais têm pressa.
Estando profundamente ligada à atuação de carrear a ação ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
detém singular significação no Direito Laboral.