Complicando a prática de fiar ações, a Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista. Não se contraria, no entanto, o aptidão técnica de habituação da advocacia à hodierna conjunção.
As mudanças especificadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável ponto da praxe profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Agregando ruído a reclamações que outrora pareciam ser de elementar produzição, a sabida indeclinabilidade de liquidar as pretensões já na abertura do processo trabalhista, indiretamente, alterou a metodologia que rege a guarda dos direitos trabalhistas.
Corporificando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o obreiro não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar lides.
Porquanto expiram aceleradamente e porque correlacionados à alimentação do obreiro, os direitos trabalhistas têm emergência.
Em tempos pretéritos, a tema inevitável de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a racional quantificação de tais apontados direitos manifestou-se imprescindível.
A lei extrapolou os modelos de operação da advocacia ao tecer o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A palavra patrocinar
corporifica peculiar valia no Direito Trabalhista, por ser inerentemente conectada ao ativismo de impulsionar a reclamatória ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.