Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Mucugê - BA

Incorporando sinuosidade a litígios que antanho eram de simples executação, a corrente impreteribilidade de liquidar os pedidos já no encetamento da contenda trabalhista, indiretamente, transmutou o plano que direciona a defensão dos direitos trabalhistas.

A ordem legislativa transmudou os paradigmas de desempenho da advocacia ao planificar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser negado sem resolução do mérito.

Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar causas. Muitas vezes, encarnando o Jus Postulandi, o trabalhador não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas.

A expressão patrocinar detém particular valia no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente associada à atuação de carrear a lide ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.

Dificultando a capacidade de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se controverte, nada obstante, a perícia técnica de habituação da advocacia à vigente conjuntura.

No passado recente, a tema importante de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte impetrante. Atualmente, a justa valoração desses citados direitos denotou-se fulcral.

Porquanto ligados à mantença do trabalhador e uma vez que caducam depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.

As transfigurações arquitetadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como importante matéria da praxe laboral de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, principalmente, dos advogados trabalhistas.