Agregando dificuldade a processos que em momentos pretéritos eram de descomplicada concretização, a geral impreteribilidade de liquidar os direitos partindo do exórdio da reclamação trabalhista, diagonalmente, transformou a sistemática que rege a defesa dos direitos empregatícios.
Por estar intrinsecamente relacionada à militância de conduzir a demanda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica especial acepção no Direito do Trabalho.
Obstaculizando a praxe de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, apesar disso, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à corrente cena.
Ao estipular a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo alargou as metodologias de desempenho da advocacia.
Outrora, o componente significante de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pretendente. Agora, a metódica aferição daqueles referidos direitos manifestou-se vital.
Porque conectados à mantença do proletário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos empregatícios têm pressa.
Amiúde, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar contendas.
As transformações assentadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como significante tópico do cotidiano laboral de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, em especial, dos causídicos trabalhistas.