Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Novo Santo Antônio - PI

A sabida necessidade de liquidar as pretensões já no início da reclamatória trabalhista, acrescendo dificuldade a causas que antes mostravam ser de elementar realização, paralelamente, transmudou o sistema que toca a defensa dos direitos dos trabalhadores.

Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar litígios. Possuindo o Jus Postulandi, muitas vezes, o trabalhador não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas.

Ao articular a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito, o sistema jurídico transfigurou os padrões de atuação da advocacia.

A Reforma Trabalhista imutou a substância da advocacia trabalhista, prejudicando a capacidade de apadrinhar lides. Não se debate, ainda assim, a habilidade técnica de aclimação da advocacia à hodierna condição.

O verbo patrocinar tem individual relevância no Direito do Trabalho, por ser intimamente conectado ao ativismo de guiar o processo ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.

Uma vez que ligados à mantença do trabalhador e porque prescrevem rápido, os direitos dos trabalhadores têm pressa.

Em tempos pretéritos, a parte vital de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a cuidadosa aferição desses referidos direitos mostrou-se substancial.

As metamorfoses definidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como vital parte da estratégia laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.